Nouvelles

Publié le 2018/05/23 à 9:17

Les recruteurs prennent en moyenne 10 secondes pour lire un CV. Comment pouvez-vous garder leur attention ?
Pensez l’introduction de votre CV comme le début d’un excellent film de James Bond.


Publié le 2018/05/07 à 9:28

Une offre d’emploi bien rédigée, c’est la base du processus de recrutement. Voici 10 conseils qui vous seront utiles la prochaine fois que vous afficherez une offre d’emploi.
Qu’il s’agisse de votre première offre ou que vous soyez un recruteur aguerri,


Publié le 2018/04/23 à 9:57

Présidents et premiers ministres sont évalués à la lumière des 100 premiers jours de leur mandat. Lorsque vous commencez un nouvel emploi, donnez-vous le défi de faire votre marque en 30 jours… Voici comment.


Publié le 2018/04/08 à 2:55

Pour retenir les talents, les employeurs doivent pouvoir s’adapter aux priorités de chaque groupe d’âge
Le départ massif des baby-boomers à la retraite ne se produira peut-être pas encore de sitôt,


Publié le 2018/04/06 à 9:37

Lorsqu’on demande à un candidat de fournir des références, la plupart du temps, celui-ci s’assure de donner des noms de gens qui diront du bien de lui. C’est évident. Alors,


Publié le 2018/04/04 à 2:26

Laurence Niosi, collaboration spéciale
LA PRESSE
Lors d’un entretien d’embauche, les candidats disposent de peu de temps pour faire bonne impression. Un récent sondage commandé par la firme de placement Accountemps,


Publié le 2018/03/26 à 3:15

Woody Allen disait que 80 % du succès consiste à être présent. Bien que ce soit vrai en grande partie (être constant et déterminé vous mènera toujours loin), pour vraiment réussir dans un nouvel emploi,


Publié le 2018/03/19 à 9:35

« Gourou du cellulaire » demandé. Recherche un « évangéliste développeur » de talent. Recrutons dès maintenant un « ambassadeur des marques ». Gourou, évangéliste, ambassadeur? Rien à voir avec les titres de postes de la génération précédente.


Publié le 2018/03/08 à 3:01

À quelques semaines du dépôt du budget fédéral, le 29 mars, de nombreux fonctionnaires se demandent s’ils devront se chercher un nouvel emploi. Ceux qui ont déjà vécu l’expérience admettent que ce n’est pas facile,


Publié le 2018/03/06 à 2:32

Martine Letarte
LA PRESSE
J’ai un profil très spécialisé: doctorat en robotique et électronique médicale. J’ai peu d’espoir de voir des postes pour moi sur des sites d’emplois. Récemment, j’ai postulé un poste par l’entremise d’un chasseur de têtes. 


Publié le 2018/02/26 à 3:12

Le langage corporel est aussi important que les réponses d’un candidat lors d’une entrevue d’embauche. En moins de cinq minutes, un employeur sur deux aura décidé s’il embauchera le candidat ou non.


Publié le 2018/02/22 à 9:32

Un recruteur peut très facilement ruiner la réputation de l’entreprise pour laquelle il travaille. Certains de ses mauvais plis peuvent même mettre son employeur sur la blacklist des meilleurs candidats.Parlez-en en bien ou parlez-en en mal,


Publié le 2018/02/05 à 2:39

L’adjointe administrative du service affiche les noms des employés dont l’anniversaire tombera au cours du mois. Hier, Manon fêtait ses vingt-huit ans et elle était loin de se douter que cinq de ses collègues avaient décoré son bureau et qu’elle serait aussi invitée au restaurant le midi.


Publié le 2018/01/29 à 3:09

Notre parcours professionnel est parsemé de conseils glanés ici et là auprès de collègues ou de patrons pas toujours des plus clairvoyants. Une liste des pires conseils à donner ou à recevoir sur le monde du travail.


Publié le 2018/01/22 à 9:30

Cette question nous a tous posé problème par le passé. Quoi dire à quelqu’un qui a franchi toutes les étapes du processus d’embauche sans toutefois avoir décroché le poste ?